Contact
Request a demo

Francés Básico

Cross-cutting
Digital Skills

Languages

Duration

50h

PRESENTATION

La formación en Francés básico permite al alumnado adquirir las habilidades necesarias para poder desenvolverse en situaciones básicas de comunicación, obteniendo el Nivel Oficial del Consejo Europeo A1. Así, se podrá presentar a uno mismo y a los demás, pedir y dar información personal básica sobre su domicilio, sus pertenencias y las personas que conoce. Además, se podrá relacionar de forma elemental siempre que el interlocutor hable despacio y con claridad y esté dispuesto a cooperar.

Objectives

  • Desarrollar habilidades de comunicación básicas en francés.

  • Ampliar el vocabulario en francés.

  • Comprender y aplicar la gramática fundamental.

  • Dominar la pronunciación y entonación correctas.

  • Familiarizarse con aspectos ortográficos y gramaticales.

  • Introducir a la cultura francófona.

Syllabus

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FRANCÉS BÁSICO 1. Comprensión de contenidos léxico-semánticos. 2. Utilización de contenidos gramaticales. 3. Explicación de contenidos ortográficos. 4. Utilización de contenidos fonéticos y fonológicos.
Request for Information

Related MOOCs

Curso

Workplace Risk Prevention, Ergonomics, and Mental Health

The Course on Workplace Risk Prevention, Ergonomics, and Mental Health addresses the growing need to ensure environments...
Read more
Curso

Digital Disconnection and Legal Compliance in the Workplace

In the age of remote work, hyperconnectivity has put companies under the scrutiny of the Labor Inspectorate....
Read more
Curso

The Right to Digital Disconnection, Health, and Work Ethics

In a world of global digitization, hyperconnectivity has gone from being an advantage to becoming a challenge...
Read more

Are the Educa PHAROS courses eligible for credit?

Many courses can be credited toward the master's programs at Structuralia.
Specialized Courses Catalog

Facts about our area

+ 1.483

Hours

+88.999

Minutes

264

Courses

Educa PHAROS is a next-generation training model that places a company’s human capital at the forefront. Through a platform that adapts to each company’s corporate identity and offers a total of more than 900 courses, it provides tailored training for each organization. The unlimited flat-rate plan provides each company with the number of courses that best suits its needs, as well as the ability to determine which employees will have access.
Scroll to Top