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Gestión de la Movilidad Sostenible al Centro de Trabajo

Corporativo
Competencias Digitales

Compliance, Calidad y PRL

Duración

30h

PRESENTACIÓN

Gestión de la Movilidad Sostenible en el Centro de Trabajo es fundamental para promover prácticas más responsables y amigables con el medio ambiente en el entorno laboral. Esta formación se ha convertido en una herramienta esencial en la búsqueda de soluciones a los desafíos que enfrentamos en cuanto a la congestión del tráfico, la contaminación atmosférica y la sostenibilidad en nuestras ciudades. Se enfoca en capacitar a los empleados para adoptar estrategias y comportamientos que reduzcan la dependencia de los vehículos privados y fomenten alternativas más sostenibles, como el uso del transporte público, la bicicleta o incluso el teletrabajo. Esta formación no solo beneficia al medio ambiente, sino que también tiene un impacto positivo en la salud y el bienestar de los trabajadores, así como en la eficiencia operativa de la empresa.

Objetivos

  1. Comprender los Fundamentos de la Movilidad Sostenible.

  2. Concientizar sobre los Impactos Sociales y Ambientales.

  3. Promover la Accesibilidad Sostenible.

  4. Desarrollar Planes de Acción.

  5. Evaluar y seguir el Progreso.

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. DATOS GENERALES DE LA MOVILIDAD: LOS DESPLAZAMIENTOS POR MOTIVOS DE TRABAJO

  1. Datos básicos de movilidad .
  2. Reparto modal de la movilidad en las principales áreas metropolitanas.
  3. Reparto modal de la movilidad al trabajo.
  4. La movilidad y la motorización.
  5. Infraestructuras de movilidad.
  6. La demanda de movilidad.
  7. Censo de conductores.
  8. Consumo de movilidad.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. IMPACTOS SOCIALES Y AMBIENTALES DE LOS DESPLAZAMIENTOS AL TRABAJO

  1. Los impactos del modelo de movilidad.
  2. Consumo de energía.
  3. Las emisiones y el cambio climático.
  4. La exclusión social.
  5. La congestión y el ruido.
  6. El ruido.
  7. La accidentalidad.
  8. La normativa de los planes de movilidad y seguridad vial.
  9. El sedentarismo y el estrés.
  10. Los costes socioeconómicos.
  11. Los costes de la movilidad europea.
  12. El coste de los viajes al centro de trabajo.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA ACCESIBILIDAD SOSTENIBLE EN EL TRANSPORTE

  1. El reparto equitativo del espacio vial.
  2. El fomento de la movilidad a pie y en bicicleta.
  3. El fomento del transporte colectivo público y de empresa.
  4. La gestión sostenible del coche.
  5. Los incentivos a los trabajadores y trabajadoras.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. MOVILIDAD SOSTENIBLE AL CENTRO DE TRABAJO. METODOLOGÍA, PUESTA EN MARCHA, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN

  1. ¿Por qué estudiar la movilidad .
  2. Ámbito territorial y marco legal de referencia.
  3. Procedimiento a aplicar.
  4. La diagnosis.
  5. La recogida de información en las empresas.
  6. Los agentes implicados.
  7. La actuación sindical.
  8. La Mesa de movilidad.
  9. Plan de acción.
  10. Evaluación y Seguimiento del plan de acción.

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