Sensibilización en la Igualdad de Oportunidades

Corporate
Digital Skills

Compliance, Quality, and Occupational Health and Safety

Duration

30h

PRESENTACIÓN

The igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres es un principio fundamental para el desarrollo sostenible de la sociedad. Conocer los conceptos y tipos de discriminación, así como las políticas y planes de igualdad es fundamental para la prevención y erradicación de conductas discriminatorias. Esta acción formativa en Sensibilización en la Igualdad de Oportunidades permitirá al alumnado comprender y cómo contribuir a la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, sobre todo a lo que refiere a condiciones de igualdad laborales.

Objetivos

  • Conocer qué es la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres para poder contribuir al desarrollo de la sociedad.

  • Examinar los diferentes ámbitos en los que se puede promover la igualdad de oportunidades.

  • Identificar las principales características de la desigualdad y la violencia de género.

  • Estudiar el ciclo básico de la violencia.

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES

  1. Conceptos básicos
  2. Hombres y mujeres: diferentes pero iguales
  3. Igualdad legal e igualdad real
  4. Políticas y planes de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
  5. Legislación reltiva a la igualdad de oportunidades
  6. El sexismo en la comunicación humana

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL EMPLEO Y OTROS ÁMBITOS PARA LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

  1. Conceptos básicos del mercado laboral: población, oferta y demanda, segregación…
  2. Factores que influyen en la contratación laboral de hombres y mujeres
  3. Contribución de hombres y mujeres al trabajo
  4. Porcentaje de participación paritaria en el mercado laboral
  5. La igualdad de oportunidades como instrumento de mejora del empleo: Legislación vigente
  6. Distribución del tiempo según el género
  7. Otros ámbitos para el ejercicio de la igualdad:
  8. UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA DESIGUALDAD Y LA VIOLENCIA DE GÉNERO

    1. Conceptos básicos sobre la Declaración Universal de los Derechos Humanos.
    2. Violencia de género: Ciclo básico de la violencia. Concepto y factores que influyen
    3. Formas de violencia contra las mujeres
    4. Costes económicos y sociales de la violencia de género
    5. Medidas contra la violencia de género
Solicitud de información

Moocs relacionados

Curso
El Curso en Prevención de Riesgos en Oficinas, Ergonomía y Salud Mental responde a la creciente necesidad de garantizar entornos...
Curso
En la era del teletrabajo, la hiperconectividad ha puesto a las empresas bajo la lupa de la Inspección de Trabajo....
Curso
En un escenario de digitalización global, la hiperconectividad ha dejado de ser una ventaja para convertirse en un desafío de...

Are the Educa PHAROS courses eligible for credit?

Many courses can be credited toward the master's programs at Structuralia.

Datos de nuestra área

+ 1.483

Hours

+88.999

Minutos

264

Courses

Educa PHAROS is a next-generation training model that places a company’s human capital at the forefront. Through a platform that adapts to each company’s corporate identity and offers a total of more than 900 courses, it provides tailored training for each organization. The unlimited flat-rate plan provides each company with the number of courses that best suits its needs, as well as the ability to determine which employees will have access.
Scroll to Top